Check with seller Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp - Hồ Chí Minh Phú Nhuận

Những nhiệm vụ chính:1/Tuyển dụng nhân sựXác định và tổng hợp nhu cầu tuyển dụng theo kế hoạch nhân sự từ Trưởng bộ phận giao phó.Tìm kiếm thông tin và phân tích các kênh tuyển dụng phục vụ cho việc tuyển dụng hiệu quả.Hoàn chỉnh các bảng mô tả công việc theo yêu cầu của các bộ phận liên quan và cấp trên.Thực hiện việc đăng tuyển dụng và theo dõi quá trình nhận hồ sơ.Hỗ trợ quá trình sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn, phản hồi ứng viên theo quy trình tuyển dụng.Thông báo kết quả tuyển dụng cho ứng viên và làm báo cáo tuyển dụng.2/ Hội nhập và Đào tạoThực hiện các công việc và theo dõi quá trình hội nhập của nhân viên mới theo quy trình hội nhập của công ty.Xác định và tổng hợp nhu cầu đào tạo từ các bộ phận.Phối hợp và tổ chức các chương trình đào tạo cho nhân viên nội bộ.Theo dõi phản hồi và đánh giá các chương trình đào tạo đã triển khai.3/ Hồ sơ nhân sựTheo dõi việc cập nhật hồ sơ nhân sự đầy đủ theo yêu cầu công ty.Thực hiện hoàn thành các bộ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động theo các mốc thời gian đã định.Theo dõi, kiểm tra việc trình ký và lưu hồ sơ nhân sự theo các phòng ban, cấp bậc, vị trí.4/ Lương bổng và phúc lợiHiểu rõ chính sách lương bổng và phúc lợi để truyền tải cho nhân viên rõ ràng, chính xác.Thực hiện việc chấm công, tính lương theo sự phân công của trưởng bộ phận.Tổng hợp và thực hiện các chương trình khen thưởng, lễ, tiệc... theo chính sách và quy định của công ty.5/ Đánh giá nhân sự và quản lý thành tíchHiểu rõ quy trình đánh giá, phối hợp thực hiện theo sự phân công của trưởng bộ phận.Tổng hợp thông tin và trình bày báo cáo theo yêu cầu của trưởng bộ phận và ban giám đốc.6/ Hành chính và Vận hànhThực hiện và hoàn chỉnh các nội quy lao động, quy định làm việc theo yêu cầu công ty.Gửi thông báo, cập nhật tình hình, các thay đổi từ các quyết định của cấp trên đến toàn thể nhân viên.Cập nhật và theo dõi các hồ sơ, báo cáo Phòng cháy chữa cháy.Tham gia các cuộc họp và làm biên bản ghi nhận nếu được yêu cầu. Yêu cầu ứng viên Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.Thái độ tích cực, chủ động, trung thực trong công việc.Chăm chỉ, chú ý các chi tiết để hoàn thành nhiệm vụ được giao một cách nhanh chóng.Có kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc hợp lý, rõ ràng.Tinh thần học hỏi và tìm cách giải quyết vấn đề.Tốt nghiệp đại học, chuyên ngành nhân sự hoặc ngành học có liên quan về quản trị nhân sự.Tinh thần trách nhiệm cao và chịu áp lực tốt trong công việc.Kỹ năng sử dụng word, excel, powerpoint, các hệ thống/cơ sở quản lý thông tin tốt. Quyền lợi Lương: theo thỏa thuậnThời gian làm việc: 8:00 – 17:00 từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần và 2 ngày thứ 7 trong tháng.Nơi làm việc: 64 Hoa Cúc, Phường 7, Phú Nhuận, Hồ Chí MinhQuyền lợi: Được cung cấp đầy đủ thông tin về công ty, sản phẩm và chính sách Công tyĐược đào tạo về cách làm việc và kỹ năng làm việc phù hợp công việcHòa nhập đội ngũ nhân sự trẻ trung, năng động, có tinh thần và trách nhiệm caoTrải nghiệm làm việc trong giai đoạn công ty đang phát triển mạnh mẽQuy trình tuyển dụng: Vòng 1: Nhận hồ sơ Vòng 2: Phỏng vấn với Phòng Nhân SựVòng 3: Thông báo kết quả Cách thức ứng tuyển Hạn nộp hồ sơ: 06/05/2022

Contact seller Share

Comments